深圳職業技術學院教學、行政責任事故認定及處理辦法（試行）

深職院〔2012〕96 號

　　為(wei)提高我校教(jiao)(jiao)育(yu)教(jiao)(jiao)學(xue)水平，落(luo)實崗位責任制(zhi)，增強教(jiao)(jiao)職(zhi)工(gong)的(de)責任心(xin)，預防責任事(shi)故的(de)發(fa)生，促進學(xue)校教(jiao)(jiao)學(xue)和行政管理工(gong)作進一步規范化(hua)、制(zhi)度化(hua)，保障全校教(jiao)(jiao)學(xue)、行政工(gong)作的(de)正常秩序(xu)，特制(zhi)定(ding)本辦(ban)法。

　　一、責任事故的種類與界定

　　責任事故(gu)(gu)分教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)責任事故(gu)(gu)和行(xing)政責任事故(gu)(gu)兩種。教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)責任事故(gu)(gu)是指參與(yu)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)和教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)管(guan)理的工(gong)(gong)作(zuo)人員(yuan)，違反(fan)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)紀律或(huo)教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)管(guan)理制度，對教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)學(xue)(xue)(xue)工(gong)(gong)作(zuo)造(zao)成(cheng)不良(liang)影響或(huo)后果的事件或(huo)行(xing)為(wei)。行(xing)政責任事故(gu)(gu)是指教(jiao)(jiao)(jiao)(jiao)職員(yuan)工(gong)(gong)在(zai)履行(xing)學(xue)(xue)(xue)校行(xing)政公務中違反(fan)國家(jia)法律、法規或(huo)學(xue)(xue)(xue)校有關規章制度，給學(xue)(xue)(xue)校正常工(gong)(gong)作(zuo)、學(xue)(xue)(xue)習秩序造(zao)成(cheng)不良(liang)影響或(huo)后果的事件或(huo)行(xing)為(wei)。

　　二、責任事故的認定等級與標準

　　按事(shi)件或行為的性質(zhi)及后果的嚴重程度，責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)(gu)分為三級：一般責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)(gu)、較大(da)(da)責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)(gu)、重大(da)(da)責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)(gu)。

　　教(jiao)學責任(ren)(ren)事故認(ren)定(ding)標(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)和行(xing)政責任(ren)(ren)事故認(ren)定(ding)標(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)，具(ju)體(ti)見(jian)《深(shen)圳職業技術學院(yuan)教(jiao)學責任(ren)(ren)事故認(ren)定(ding)標(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)》（附件(jian)1）、《深(shen)圳職業技術學院(yuan)行(xing)政責任(ren)(ren)事故認(ren)定(ding)標(biao)準(zhun)(zhun)(zhun)》（附件(jian)2）。

　　三、責任事故的處理

　　1.屬一(yi)般責任事故的，在事故責任人所在部(bu)門內通報批評(ping)，同(tong)時扣除一(yi)個月崗(gang)位津貼，從(cong)認定事故之日起(qi)半年內取(qu)消評(ping)優推(tui)薦(jian)、崗(gang)位晉升資格。

　　2.屬較(jiao)大(da)責任事(shi)故的(de)，在全校范圍內通報批評(ping)，并(bing)予以行政警告處分，同時扣(kou)除(chu)兩個(ge)月崗位(wei)津貼(tie)，從認定事(shi)故之日起一(yi)年內取消評(ping)優推薦(jian)、崗位(wei)晉升資(zi)格。

　　3.屬重大(da)責任(ren)事(shi)(shi)故的，在全校范圍內通報批評，并予以行政記過處分(fen)，同時扣除(chu)三個月崗位(wei)津貼，從認定事(shi)(shi)故之日起(qi)兩年內取消評優推薦、崗位(wei)晉升資(zi)格。

　　4.發生一般責(ze)任事(shi)故(gu)三次以(yi)上、較大或(huo)(huo)重(zhong)(zhong)大責(ze)任事(shi)故(gu)兩次以(yi)上，或(huo)(huo)責(ze)任事(shi)故(gu)性質特別惡(e)劣、后果特別嚴重(zhong)(zhong)的，從重(zhong)(zhong)處理，扣除四個月或(huo)(huo)以(yi)上的崗位津貼，并(bing)予以(yi)降(jiang)級、撤職，直(zhi)至開除處分。

　　5.責(ze)任事故(gu)涉及違反黨紀、國法的，按責(ze)任事故(gu)處(chu)理(li)的同時，移(yi)交紀檢、監察部門或司(si)法機關處(chu)理(li)。

　　四、責任事故的處理程序

　　1.責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)實行督(du)察(cha)和舉報(bao)(bao)制度(du)。各部門負(fu)責(ze)人對本部門發生的責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)負(fu)有(you)督(du)察(cha)、上報(bao)(bao)的責(ze)任(ren)(ren)，責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)知情人具有(you)積極舉報(bao)(bao)的義(yi)務(wu)。教務(wu)處(chu)和人事(shi)處(chu)分別為教學責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)和行政責(ze)任(ren)(ren)事(shi)故(gu)的受理(li)部門。

　　2.責任(ren)事(shi)故(gu)的(de)調查(cha)與(yu)處理。事(shi)故(gu)責任(ren)人明確和事(shi)故(gu)情(qing)節清(qing)楚的(de)，由(you)(you)事(shi)故(gu)責任(ren)人所在部門提出(chu)處理意見(jian)，報教(jiao)務處或人事(shi)處；事(shi)故(gu)責任(ren)人不明或事(shi)故(gu)情(qing)節不清(qing)楚的(de)，由(you)(you)教(jiao)務處或人事(shi)處會(hui)同相(xiang)關職能部門共同調查(cha)，提出(chu)處理意見(jian)；特殊情(qing)況由(you)(you)紀檢監(jian)察(審計)室牽頭成立專門調查(cha)組(zu)調查(cha)處理。

　　3.一般責(ze)任事故(gu)的認(ren)定(ding)及處(chu)(chu)(chu)理由教(jiao)務處(chu)(chu)(chu)或人事處(chu)(chu)(chu)提出意(yi)見后(hou)，報分管(guan)校領導審批；較大(da)和(he)重大(da)責(ze)任事故(gu)的認(ren)定(ding)及處(chu)(chu)(chu)理由教(jiao)務處(chu)(chu)(chu)或人事處(chu)(chu)(chu)提出意(yi)見后(hou)，報校長辦公會審議。

　　4.人事處負責(ze)全部責(ze)任事故處理結果的送達和執(zhi)行。

　　五、責任事故的申訴與裁決

　　1.如(ru)果責(ze)任(ren)事(shi)故(gu)的(de)責(ze)任(ren)人(ren)(ren)認(ren)為責(ze)任(ren)事(shi)故(gu)認(ren)定(ding)結果與(yu)事(shi)實(shi)不符，或者處(chu)理不當，可在責(ze)任(ren)事(shi)故(gu)認(ren)定(ding)書下達后(hou)十個工作日(ri)內向學校人(ren)(ren)事(shi)爭(zheng)議調解委員會提出申訴。逾(yu)時(shi)視為責(ze)任(ren)人(ren)(ren)認(ren)可對事(shi)故(gu)的(de)認(ren)定(ding)與(yu)處(chu)理。

　　2.學校人事(shi)爭議(yi)調(diao)解委員會(hui)根據(ju)《深圳(zhen)職(zhi)業(ye)技術(shu)學院(yuan)人事(shi)爭議(yi)調(diao)解委員會(hui)組(zu)織規(gui)程(cheng)》進行復議(yi)調(diao)解。

　　六、附則

　　1.此前(qian)學校有(you)關規定與本辦(ban)法不(bu)符的，以本辦(ban)法為準(zhun)。

　　2.本辦法屬(shu)教(jiao)學責(ze)任事(shi)故的(de)由教(jiao)務處負責(ze)解(jie)釋，屬(shu)行政責(ze)任事(shi)故的(de)由人事(shi)處負責(ze)解(jie)釋。

　　3.本辦(ban)法自公布之日起施(shi)行。